饲料销售服务代表
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更新:2023-04-20
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销售
一、岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、开发和维护公司客户,保持良好合作关系,对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;货款及时回收。
3、依据营销计划,收集市场信息,准时准确完成业务报表及文件。
4、沟通能力强,能灵活处理相关的订单跟进及客户需要需求事宜;高效完成上级主管的其他工作安排。
5、适应长期在乡镇农村工作(经销商、养殖户的调查与拜访)
二、岗位要求:
1.性别不限,本科及以上学历,动科、动医、市场营销专业或有饲料销售工作经验者优先;
2.年龄20至28岁,应届毕业生无销售经验热爱销售工作亦可;
3.阳光开朗,富有激情,较强的沟通与协调能力;
4.工作认真负责,纪律性强,善于发挥个人优点与特长,能进行基本的电脑操作;
5.勤奋敬业,吃苦耐劳,接受并勇于直面困难与挑战;
6.善于思考,敢于突破与创新,工作执行力强并能较好的独立处理工作事项;
7.团结集体,互爱互助,能较好融入集体,拥有良好团队协作能力;
三、薪资福利:
1、薪酬结构:基本薪资+市场补贴+绩效工资提成另计。(外资企业提供具有市场竞争力的薪酬标准)
2、相关福利:上述人员一经正式录用,除享有行业内具有竞争力的薪酬和宽广的职务晋升机会,亦可享受众多外企福利:
A、社会保险:缴纳“六险”和“住房公积金”。
B、培训制度:完整的职业培训规划,突出者更有获得海外培训机会。
C、休假制度:法定节假日,带薪年休、婚假、陪护产假等制度。
D、其他:高温费、节日福利等。
3、员工奖励:年底双薪、销售业绩达标奖励。
4、员工活动:定期开展员工活动,组织员工旅游。
5、员工关怀:每年组织员工体检。
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